男性の育児休業の取得を後押しする改正育児・介護休業法が2023年4月に全面施行され、企業には女性だけでなく男性も育児休業を取得しやすい職場環境の整備など、働き方の見直しが求められています。
そこで、愛知県では、法改正のポイントや企業に求められる取組について解説する講座とグループワークを組み合わせた普及啓発セミナー・ワークショップをオンライン併用で開催します。
直近で第1回が開催されますが、第1回から第3回までの参加者を現在募集中です。ワークライフバランス東海のメンバーが登壇しますので、是非、御参加ください。
【第1回】（経営者向け）
日時：2023年8月23日（水曜日）午後1時30分から午後3時30分まで
場所：愛知県産業労働センター（ウインクあいち）904会議室
（名古屋市中村区名駅4-4-38）
講師：Smile-Action Management 中小企業診断士 垣内芳文氏
内容
第1部：セミナー「イクボスが活躍できる会社とは？～持続可能な組織になるために～」
第2部：ワークショップ（意見交換会）
お申込みと第2回以降の詳細はこちらからご確認ください
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